新人研修

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新人研修の流れ

STEP
社内オリエンテーション(3日間)

就業規則やビジネスマナーを中心に研修を実施します。

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社外研修(約2か月間)

外部の研修機関を利用して、C言語、Java、SQLを中心としたプログラミングの基礎演習の他、ネットワーク入門、ネットワークセキュリティに関する研修を行います。

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社内OJT(約2か月間)

先輩社員が講師となり、より高度なプログラミング課題に取り組みます。

ITスキルだけを身につけるだけでなく、先輩社員との交流を深めるのも目的の一つです。

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社外OJT(約2か月間)

お客様先に常駐し、先輩社員の指導のもと実際の業務に取り組みます。

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本配属

引き続き先輩社員の指導を受けながら、実際の業務を進めていきます。